Нехватка квалифицированных кадров есть во всех сферах, в том числе в сфере управления. Это общая проблема.
Об этом на своей странице в телеграмм-канале сообщил глава Республики Крым Сергей Аксенов и уточнил, что не хватает специалистов разного уровня, способных оперативно выдавать эффективные решения, которые можно быстро реализовать. Неравнодушных людей, которые могут и сами организовать работу, и мотивировать других.
Как считает Сергей Аксенов, сейчас активно идет процесс смены элит, приходят люди новой формации. СВО меняет сознание общества. Есть много тех, для кого понятие чести, совести и долга – не пустой звук, кто готов слушать и слышать людей, работать в режиме 24/7.
«Очень важно знать, что человек не подведет. И лучше уж пусть будет, образно говоря, пустое кресло, чем его займет тот, кто не собирается концентрироваться на решении имеющихся проблем, у кого нет чувства личной ответственности, кто не болеет за порученное дело», — отметил Сергей Аксенов.
Глава Крыма назвал главное качество управленцев — коммуникация с гражданами.
«Это то, чего часто не хватает чиновникам. У людей должна быть возможность обращаться к представителям власти напрямую, без посредников. И тогда чиновник очень быстро поймет, что волнует людей, и найдет, как им помочь. Надо, чтобы люди видели в представителях власти помощников, способных быстро и эффективно решать волнующие их вопросы. Уверен, что мы выстроим такую систему, которая будет работать без сбоев. И тогда очень многое изменится в лучшую сторону», — подчеркнул Сергей Аксенов.
«Сегодня Президент назвал наших крымских морпехов 810-й бригады Черноморского флота «героическими ребятами». Это действительно наши герои, патриоты, которые готовы работать на благо страны и на поле боя, и в мирной жизни. У нас растет правильная молодежь. Именно с такими людьми мы будем двигаться вперед», — отметил глава Крыма.
